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17 de abril de 2009 às 10:03 pm #86305rodrigobonelaParticipante
Salve galera,
To precisando de um HELP…
Alguém sabe onde consigo arrumar uns projetos FREELANCERS de desenvolvimento Oracle(EBS, PL/SQL, FORMS, REPORTS, ERWIN, etc.)? To com umas horas livres e gostaria de aproveitá-las para ganhar um extra.
Se alguém tiver uma dica, fico mto grato.
Grande abraço.
Rodrigo Bonela17 de abril de 2009 às 10:55 pm #86309Marcio68AlmeidaParticipanteEste é um ótimo lugar para procurar esse tipo de oportunidade de trabalho…
17 de abril de 2009 às 11:06 pm #86310Rodrigo MesquitaParticipanteverifica o http://www.cathonegocios.com.br
18 de abril de 2009 às 12:14 am #86324rodrigobonelaParticipantePow galera, vlw pelas dicas…
Se alguém souber de algum projetinho freela… rsrs… To a disposição… rsrs…
Grande abraço a todos…19 de abril de 2009 às 3:16 am #86325vieriParticipanteReiterero oque nosso amigo acima diz…
quem tiver precisando de trabalhos em Oracle, instalação,migração,tunnig,rman…
e em, até mesmo mysql,sql server..
localmente no rio de janeiro e remotamente em outros estados.
[]s
msn:danyel_1984@hotmail.com
20 de abril de 2009 às 6:36 pm #86332Marcio68AlmeidaParticipanteMantenham vossos CV atualizados, pois estou querendo avançar com minha empresa de consultoria e é bom saber que, onde e quanto…
Também seria interessante saber a disponibilidade de cada um…22 de abril de 2009 às 10:34 pm #86370Regis AraujoParticipantePutz…
Vou começar a deixar meu CV em posts no forum e não apenas na pagina de CV´s.. hehehe!!
Abraços..!!
22 de abril de 2009 às 10:37 pm #86371Marcio68AlmeidaParticipanteThunder
Nada assassina melhor um CV do que distribui-lo indiscriminadamente…
Coloque-se em evidência sem se expor demais, demonstrar desespero desvaloriza não só o salário, mas o profissional como um todo.
O mercado não está ruim, alias, sempre que há uma crise, o mercado para bons profissionais melhora.22 de abril de 2009 às 11:09 pm #86373Regis AraujoParticipanteOpa.. Valeu Marcio..
Mas o mercado realmente não está ruim, o que está faltando são pessoas acreditando no nosso potêncial…
Nesta epoca de crise foi onde recebi mais propostas.. A maior dificuldade está sendo o entrevistador conhecer mais de TI.. pois muitos olham apenas para o CV e desconhecem a capacidade real daquela pessoa que está sendo entrevistada..
Vou citar um exemplo..
Realizei um entrevista para uma empresa de segurança em TI, para trabalhar com Oracle.. Fiz um teste em inglês e no mesmo dia fui contatado pois de acordo com a pessoa que entrou em contato comigo, o meu teste foi o melhor, mas na entrevista com o RH, fui barrado por não ter faculdade (cursando) e comprovação em carteira..Mas é assim mesmo.. Desistir jamais..!
Bora para as proximas =)
Abraços..
22 de abril de 2009 às 11:20 pm #86374Rodrigo MesquitaParticipanteIsso que aconteceu com o Thunder é o que mais acontece. Já trabalhei com pessoas com mestrado porem com conhecimento prático baixissimo. Não produziam a metade do que o seu currículo aparentava. Quem tem que avaliar conhecimento técnico não é RH. Por isso o mais importante é ter um bom network e trocar bastante esperiencias. Hoje em dia o que mais vale é o QI ( quem indica!)
22 de abril de 2009 às 11:44 pm #86376rodrigobonelaParticipantePow, esse lance de ser avaliado pelo RH realmente nos prejudica muito… Assim como o Thunder também perdi uma boa oportunidade por ainda estar cursando a facul…
Concordo plenamente com o xará, no sentido que o fato de ser formado, ter MBA, Mestrado e blá-blá-blá nao dão nenhuma base prática a ninguém…
Mas, como não podemos mudar estes tipos de procedimentos das empresas, o que nos resta é “Correr atrás do Preju”…
E vamu que vamu…
Grande abraço a todos… -
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